
استارلینک حالا 4 میلیون مشترک دارد
[ad_1]
«گوین شاتول»، رئیس اسپیس ایکس هنگام شهادت در جلسه کمیته تخصیص بودجه مجلس ایالاتی رسماً اعلام کرد که سرویس استارلینک اکنون 4 میلیون مشترک دارد.
حساب استارلینک در ایکس با انتشار یک پست جدید نوشت:
«استارلینک بیش از 4 میلیون نفر را با اینترنت پرسرعت در بیش از 100 کشور، قلمرو و بسیاری از بازارهای دیگر متصل میکند.»
دستیابی به نقاطعطف جدید توسط استارلینک
بااینوجود، یعنی اسپیس ایکس فقط از اواخر ماه مه تاکنون یک میلیون مشتری جدید به دست آورده است. این شرکت ارائه سرویسهای خود بهصورت آزمایشی را از اکتبر سال 2020 آغاز کرد و در دسامبر سال 2022 به نقطهعطف 1 میلیون مشترک دست پیدا کرد. در سپتامبر 2023 به 2 میلیون و در ماه مه نیز به 3 میلیون مشترک رسید.
صورت فلکی این سرویس درحالحاضر شامل نزدیک به 6000 ماهواره میشود که خدمات آن را در نزدیک به 100 کشور جهان برای کاربران عادی و همچنین مشتریان بزرگ سازمانی مانند خطوط هوایی بزرگ ارائه میکند.
طبق گفته شرکت مشاوره و تحقیقات صنعتی Quilty Space، این سرویس در مسیر بهدستآوردن 6.6 میلیارد دلار درآمد در سال جاری قرار دارد. نکته قابلتوجه اینکه استارلینک در دو سال قبل به درآمدی در حدود 1.4 میلیارد دلار رسیده بود.
استارلینک همچنین در برنامههای مربوط به اکتشاف فضا اسپیس ایکس نقش مهمی دارد. درحالی که این شرکت از سرمایهگذاران بالقوه نیز پول دریافت میکند، «ایلان ماسک»، مدیرعامل شرکت بارها گفته است که درآمد حاصل از خدمات اینترنت استارلینک به توسعه بیشتر موشک قابل استفادهمجدد استارشیپ کمک میکند. همچنین این موشک به شرکت کمک میکند تا ماهوارههای بیشتری را با سرعت بیشتر پرتاب کند.
استارلینک به غول بلامنازع حوزه اینترنت ماهوارهای تبدیل شده است. این سرویس از زمان شروع بهکار خود سهم بازار شرکتهای قدیمی مانند Viasat و SES را تصاحب کرده است. درحالحاضر تعداد انگشتشماری صورت فلکی دیگر در دست ساخت هستند، مانند پروژه کویپر آمازون، اما خدمات تجاری خود را آغاز نکردهاند.
[ad_2]
جدید ترین اخبار
اخبار خودرو
مطالب ترند هفته
لینک های مهم
مدیریت | کسب و کار | فرصت های شغلی

در دنیای متحول امروز، فضای کاری دیگر تنها محیطی برای انجام وظایف روزمره نیست. دفتر کار مدرن به بستری برای نوآوری، تعامل انسانی، تقویت فرهنگ سازمانی و توسعه پایدار تبدیل شده است. با رشد اقتصاد دیجیتال، تمرکز بر بهرهوری نیروی انسانی و شکلگیری مدلهای کاری منعطف (مانند دورکاری یا هابهای

[ad_1] ادغام سازمانی یکی از مؤثرترین راههای افزایش سود و بهرهوری شرکت است. ادغام قراردادهای کاری در ابعاد بزرگ و با سود دوجانبه است. اگر در حال تحقیق دربارهی رشد کسبوکار هستید یا بهزودی ادغام را تجربه میکنید، ممکن است به یادگیری دربارهی مؤلفههای ادغام موفق علاقهمند باشید. در این

[ad_1] مدیریت مالی یکی از مهمترین جنبههای زندگی فردی و سازمانی است که تأثیر مستقیمی بر کیفیت زندگی، موفقیت شغلی و آرامش روانی دارد. بسیاری از افراد با وجود داشتن درآمد مناسب، به دلیل اشتباهاتی در نحوه مدیریت مالی خود، با مشکلات مالی مواجه میشوند. این نوشته به بررسی اشتباهات

[ad_1] با پیشرفت تکنولوژی و تغییر سریع جهان، منطقی است که مهارتهای ضروری برای مشاغل آینده نیز تغییر کنند. در حقیقت با رشد دنیای دیجیتال، مهارت های نرم (Soft Skills) کارکنان، مانند برقراری ارتباط، حل مسئله، همکاری و همدلی، بهاندازه مهارت استفاده از تکنولوژیهای جدید و حتی بیشتر از آن




