
جزئیات جدیدی از نحوه عملکرد هوش مصنوعی اپل در چین فاش شد
[ad_1]
اخیراً در گزارشی گفته شده بود که اپل با همکاری علیبابا قصد دارد قابلیتهای هوش مصنوعی Apple Intelligence را برای کاربران آیفون در چین فعال کند. چین در زمینه هوش مصنوعی الزامات نظارتی سختیگرانهای دارد و همین موضوع اپل را مجبور کرده تا برای پردازش هوش مصنوعی با شرکتهای چینی همکاری کند. حالا بلومبرگ در گزارش جدیدی به نحوه عملکرد Apple Intelligence در چین اشاره کرده است.
طبق قوانین چین، شرکتهای فناوری خارجی برای پردازش هوش مصنوعی باید دادهها را به جای ارسال به سرورهای شخص ثالث در کشورهای دیگر، در سرورهای چینی ذخیره کنند. تا پیش از این امروز، شایعاتی در مورد مذاکره اپل با علیبابا و بایدو برای تقویت ویژگیهای Apple Intelligence در چین وجود داشته است.
حالا «مارک گرمن» در گزارش جدید خود گفته اپل با هر دو شرکت همکاری کرده است تا بتواند بخشهای مختلف Apple Intelligence را برای کاربران چینی فعال کند.
اهداف همکاری اپل با غولهای فناوری چین
هدف همکاری با علیبابا ایجاد سیستمی داخلی برای پردازش مدلهای هوش مصنوعی اپل برای iOS و macOS است که خروجیهای هوش مصنوعی را فیلتر و سانسور میکند تا با الزامات دولت چین تطابق داشته باشد. در این سیستم، دولت چین میتواند از طریق علیبابا تغییرات را برای مدلهای هوش مصنوعی اپل درخواست کند.
همچنین، گوشیهای اپل زمانی که از مدلهای هوش مصنوعی قدیمی استفاده میکنند قادر خواهند بود تا بهطور خودکار Apple Intelligence را غیرفعال کرده و تا زمان دانلود مدلهای جدید این روند را ادامه دهند. این فرایند بهطور خودکار در پسزمینه و بدون اینکه کاربر متوجه شود، انجام میشود.
بایدو نیز ویژگیهایی مانند Visual Intelligence (هوش بصری) را فعال خواهد کرد که پیشتر برای اجرای آن از گوگل و OpenAI کمک گرفته میشد. همچنین این احتمال وجود دارد که هوش مصنوعی بایدو جایگزین ChatGPT در سیری شود.
اپل برای درخواستهای پیچیدهتر از سرویسهای ابری خصوصی استفاده میکند. در چین اما این درخواستها ممکن است روی سرورهایی که توسط GCBD (یک شرکت دولتی وابسته به دولت چین) اداره میشود، پردازش شوند. این شرکت هماکنون iCloud را برای کاربران چینی مدیریت میکند.
بتای اول iOS 18.4 قرار است هفته آینده بهطور رسمی برای توسعهدهندگان منتشر شود.
[ad_2]
جدید ترین اخبار
اخبار خودرو
مطالب ترند هفته
لینک های مهم
مدیریت | کسب و کار | فرصت های شغلی

در دنیای متحول امروز، فضای کاری دیگر تنها محیطی برای انجام وظایف روزمره نیست. دفتر کار مدرن به بستری برای نوآوری، تعامل انسانی، تقویت فرهنگ سازمانی و توسعه پایدار تبدیل شده است. با رشد اقتصاد دیجیتال، تمرکز بر بهرهوری نیروی انسانی و شکلگیری مدلهای کاری منعطف (مانند دورکاری یا هابهای

[ad_1] ادغام سازمانی یکی از مؤثرترین راههای افزایش سود و بهرهوری شرکت است. ادغام قراردادهای کاری در ابعاد بزرگ و با سود دوجانبه است. اگر در حال تحقیق دربارهی رشد کسبوکار هستید یا بهزودی ادغام را تجربه میکنید، ممکن است به یادگیری دربارهی مؤلفههای ادغام موفق علاقهمند باشید. در این

[ad_1] مدیریت مالی یکی از مهمترین جنبههای زندگی فردی و سازمانی است که تأثیر مستقیمی بر کیفیت زندگی، موفقیت شغلی و آرامش روانی دارد. بسیاری از افراد با وجود داشتن درآمد مناسب، به دلیل اشتباهاتی در نحوه مدیریت مالی خود، با مشکلات مالی مواجه میشوند. این نوشته به بررسی اشتباهات

[ad_1] با پیشرفت تکنولوژی و تغییر سریع جهان، منطقی است که مهارتهای ضروری برای مشاغل آینده نیز تغییر کنند. در حقیقت با رشد دنیای دیجیتال، مهارت های نرم (Soft Skills) کارکنان، مانند برقراری ارتباط، حل مسئله، همکاری و همدلی، بهاندازه مهارت استفاده از تکنولوژیهای جدید و حتی بیشتر از آن




