
رونمایی از دو پلتفرم تأمین مالی جمعی جدید
[ad_1]
۲ پلتفرم تأمین مالی جمعی «ملت کراد» و «با بها» فعالیت رسمی خود را آغاز کردند.
«ملت کراد» متعلق به تأمین سرمایه بانک ملت است و «افشار سرکانیان»، مدیرعامل این شرکت، درباره اینکه این سکو شروعی برای تأمین مالی کسبوکارهای کوچک و متوسط توسط تأمین سرمایه بانک ملت باشد، ابراز امیدواری کرد:
«این سکو از پشتوانه بانک ملت و مشتریان اعتباری و ارزنده این بانک برخوردار است و با این پتانسیلها تلاش میکنیم نقش مؤثر و مفیدی در توسعه این ابزار تأمین مالی در بازار سرمایه داشته باشیم.»
«محمد کریمیان»، رئیس هیئتمدیره گروه دانشبنیان بسپار شیمی سپیدان نیز در آیین اهدای لوح به سکوی تأمین مالی جمعی «با بها» گفت این مجموعه تلاش میکند در راستای اعتلای شعار سال و با مدلی ویژه تحول جدیدی در حوزه تأمین مالی جمعی ایجاد کند.
او با اشاره به اینکه ماهیت گروه بسپار شیمی سپیدان، ارائه پلتفرم جامعی از اکوسیستمهای نوآوری است، گفت این گروه بین مجموعههای اکوسیستمهای تولیدی و دانشی فعالیت میکند.
کسبوکارها از طریق پلتفرمهای تأمین مالی جمعی میتوانند برای پروژههای خود، سرمایه جذب کنند. افراد علاقهمند به سرمایهگذاری روی این پروژهها نیز میتوانند از طریق این پلتفرمها مشارکت کنند. فراموش نکنید سود اعلامی برای طرحهای تأمین مالی جمعی بههیچوجه تضمین نمیشود و حتی امکان ازدسترفتن کل سرمایه شما وجود دارد.
[ad_2]
جدید ترین اخبار
اخبار خودرو
مطالب ترند هفته
لینک های مهم
مدیریت | کسب و کار | فرصت های شغلی

در دنیای متحول امروز، فضای کاری دیگر تنها محیطی برای انجام وظایف روزمره نیست. دفتر کار مدرن به بستری برای نوآوری، تعامل انسانی، تقویت فرهنگ سازمانی و توسعه پایدار تبدیل شده است. با رشد اقتصاد دیجیتال، تمرکز بر بهرهوری نیروی انسانی و شکلگیری مدلهای کاری منعطف (مانند دورکاری یا هابهای

[ad_1] ادغام سازمانی یکی از مؤثرترین راههای افزایش سود و بهرهوری شرکت است. ادغام قراردادهای کاری در ابعاد بزرگ و با سود دوجانبه است. اگر در حال تحقیق دربارهی رشد کسبوکار هستید یا بهزودی ادغام را تجربه میکنید، ممکن است به یادگیری دربارهی مؤلفههای ادغام موفق علاقهمند باشید. در این

[ad_1] مدیریت مالی یکی از مهمترین جنبههای زندگی فردی و سازمانی است که تأثیر مستقیمی بر کیفیت زندگی، موفقیت شغلی و آرامش روانی دارد. بسیاری از افراد با وجود داشتن درآمد مناسب، به دلیل اشتباهاتی در نحوه مدیریت مالی خود، با مشکلات مالی مواجه میشوند. این نوشته به بررسی اشتباهات

[ad_1] با پیشرفت تکنولوژی و تغییر سریع جهان، منطقی است که مهارتهای ضروری برای مشاغل آینده نیز تغییر کنند. در حقیقت با رشد دنیای دیجیتال، مهارت های نرم (Soft Skills) کارکنان، مانند برقراری ارتباط، حل مسئله، همکاری و همدلی، بهاندازه مهارت استفاده از تکنولوژیهای جدید و حتی بیشتر از آن




