سهامداران ۴۸۰۰ میلیارد تومان سود گرفتند

سهامداران ۴۸۰۰ میلیارد تومان سود گرفتند

[ad_1]

بررسی جزییات واریز سود سهامداران در هفته دوم اسفند ماه امسال حاکی از آن است که ۴۲ ناشر سود جاری، سنواتی و حق تقدم یک میلیون و ۶۵۶ هزار و ۳۱۹ سهامدار را که شامل ۴ هزار و ۸۶۵ میلیارد و ۸۳۰ میلیون تومان می‌شود به حساب سجامی سرمایه گذاران واریز کردند.

واریز سود جاری ۲۱ شرکت

این گزارش می‌افزاید: در در هفته دوم اسفند ماه سال جاری، ۲۱ شرکت «توسعه‌ سرمایه‌ و صنعت‌غدیر، صنایع‌سیمان ‌دشتستان، بیمه‌اتکایی ‌امین‌، گروه‌ دارویی ‌برکت، سرمایه‌گذاری ‌وثوق‌امین، کارت‌ اعتباری‌ ایران‌کیش‌، سیمان‌ سپاهان، سیمان‌ هرمزگان، سرمایه‌گذاری ‌صندوق ‌بازنشستگی ‌کارکنان ‌بانک‌ها، تامین‌سرمایه ‌کاردان، سرمایه‌‌گذاری‌ ساختمان‌نوین، لیزینگ ‌ایران‌وشرق، قند لرستان، قند مرودشت، سرمایه‌ گذاری‌ غدیر، شرکت ینرو کلر، کاشی حافظ، آلو مراد، بین‌المللی توسعه صنایع و معادن غدیر، سیمان شرق و پارس فولاد سبزوار» سود جاری یک میلیون و  ۲۹۳ هزار و ۵۴۱ سهامدار که شامل ۴ هزار و ۲۹۶ میلیارد و ۸۸۲ میلیون تومان می‌شود را به حساب آنها در سامانه «سجام» واریز شد.

واریز سود سنواتی و حق تقدم ۲۱ شرکت

گفتنی است: در این بازه زمانی، ۲۱ ناشر «فرابورس، شیشه‌قزوین، سرمایه‌ گذاری‌ آتیه‌ دماوند، گروه‌ سرمایه‌گذاری ‌توسعه‌ صنعتی‌، مواد ویژه‌لیا، داروسازی اسوه، بورس کالا، خدمات فنی فولاد یزد، بهنوش، سرمایه‌گذاری ساختمانی اعتماد گستر، تامین سرمایه دماوند، دلیجان طلایی شکوه پارس، ذوب آهن اصفهان، ماشین سازی اراک، کارگزاری دارا، بانک سامان، صنایع تجیهزات نفت، صنایع مس افق کرمان، صنایع کاشی و سرامیک سینا، پارس فولاد سبزوار، پارس دارو» سود سنواتی و حق تقدم ۳۶۲ هزار و ۷۷۸ سهامدار که شامل ۵۶۸ میلیارد و ۹۴۸ میلیون تومان می‌شود را توسط سپرده‌گذاری مرکزی پرداخت کردند.

[ad_2]

منبع : اقتصاد آنلاین

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

مدیریت | کسب و کار | فرصت های شغلی

راهنمای جامع صفر تا صد تجهیز دفتر کار مدرن

راهنمای جامع صفر تا صد تجهیز دفتر کار مدرن

در دنیای متحول امروز، فضای کاری دیگر تنها محیطی برای انجام وظایف روزمره نیست. دفتر کار مدرن به بستری برای نوآوری، تعامل انسانی، تقویت فرهنگ سازمانی و توسعه پایدار تبدیل شده است. با رشد اقتصاد دیجیتال، تمرکز بر بهره‌وری نیروی انسانی و شکل‌گیری مدل‌های کاری منعطف (مانند دورکاری یا هاب‌های

ادامه مطلب
ادغام در کسب‌و‌کار چیست و چگونه باعث افزایش سودآوری می‌شود؟

ادغام در کسب‌و‌کار چیست و چگونه باعث افزایش سودآوری می‌شود؟

[ad_1] ادغام‌ سازمانی یکی از مؤثرترین راه‌های افزایش سود و بهره‌وری شرکت است. ادغام‌ قراردادهای کاری در ابعاد بزرگ و با سود دوجانبه است. اگر در حال تحقیق درباره‌ی رشد کسب‌و‌کار هستید یا به‌زودی ادغام را تجربه می‌کنید، ممکن است به یادگیری درباره‌ی مؤلفه‌های ادغام موفق علاقه‌مند باشید. در این

ادامه مطلب
اشتباهات رایج در مدیریت مالی

اشتباهات رایج در مدیریت مالی

[ad_1] مدیریت مالی یکی از مهم‌ترین جنبه‌های زندگی فردی و سازمانی است که تأثیر مستقیمی بر کیفیت زندگی، موفقیت شغلی و آرامش روانی دارد. بسیاری از افراد با وجود داشتن درآمد مناسب، به دلیل اشتباهاتی در نحوه مدیریت مالی خود، با مشکلات مالی مواجه می‌شوند. این نوشته به بررسی اشتباهات

ادامه مطلب
۲۰ مهارت ضروری که در محیط‌های کاری آینده نیاز خواهید داشت

۲۰ مهارت ضروری که در محیط‌های کاری آینده نیاز خواهید داشت

[ad_1] با پیشرفت تکنولوژی و تغییر سریع جهان، منطقی است که مهارت‌های ضروری برای مشاغل آینده نیز تغییر کنند. در حقیقت با رشد دنیای دیجیتال، مهارت های نرم (Soft Skills) کارکنان، مانند برقراری ارتباط، حل مسئله، همکاری و همدلی، به‌اندازه مهارت استفاده از تکنولوژی‌های جدید و حتی بیشتر از آن

ادامه مطلب