
پیشنهاد افزایش ۴۰ درصدی دستمزد توسط مجلس
[ad_1]
پیشنهاد افزایش ۴۰ درصدی دستمزد کارگران از سوی مجلس ارائه شد.
یک نماینده مجلس تصریح کرد: پیشنهاد ما این است که با توجه به تورم حداقل تا ۴۰ درصد دستمزد افزایش پیدا کند.
به گزارش پتروریت؛ رحمت الله نوروزی نماینده مجلس شورای اسلامی درباره پیشنهاد مجلس برای افزایش دستمزد کارگران در سال آینده گفت: همانطور که میدانید واقعیت این است که تورم بیش از ۴۰ درصد بوده و کارگران عزیز هم در معیشت، هم در حوزه مسکن و هم درمان با مشکلاتی مواجه هستند. کارگران که قشر عظیم و زحمتکشی هستند در توسعه، سازندگی، پیشرفت و استقلال کشور نقش سازندهای داشته و دارند و همیشه همراه نظام بوده و هستند.
وی ادامه داد: ما باید براساس ماده ۴۱ برنامهریزی و مشکلات اینها را احصا کنیم و تورم را آنالیز کنیم و یک نسخه اساسی بپچیم و به حل مشکلات این قشر زحمت کش کمک کنیم. ما باید به فکر یک کار اساسی عملی باشیم نه شعاری و به صورت واقعی آن را دنبال کنیم واقعا شرایط سختی را در این تحریمهای ظالمه این بندگان خدا متحمل میشوند اما به خاطر نظام وفادار بوده و هستند و همیشه هم همراه با نظام هستند و باید آلام این افراد را کاهش دهیم.
این نماینده مجلس خاطرنشان کرد: فراکسیون کارگری و کمیسیون اجتماعی در روزهای گذشته در این خصوص جلسه برگزار کرده است پیشنهاد ما این است که حداقل تا ۴۰ درصد حقوق این عزیزان افزایش پیدا کند.
نوروزی در پاسخ به این سوال که اگر این پیشنهاد افزایش ۴۰ درصدی برای دستمزد کارگران پذیرفته نشود آیا مجلس از شورای عالی کار میخواهد که در طول سال افزایش دستمزد داشته باشیم، گفت: ما هم همین بحث را داشتیم که تصمیم گیری را برای هفته آخر سال نگذارید. از فروردین جلساتی را برگزار کنید و بالاخره باید سالی دو الی سه بار در این خصوص به یک جمعبندی برسند. بررسی تورم در طول سال ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ نشان میدهد که ما چندین مرحله تورم داشتهایم بنابراین باید کار کارشناسی براساس آمار مرکز آمار صورت بگیرد و باید تدبیر اساسی در این زمینه اندیشیده شود.
وی در پاسخ به این سوال که آیا مجلس از شورای عالی کار درخواست کرده است که با افزایش چند باره دستمزد در طول یکسال موافقت کند، گفت: باید جلسات مشترکی را با شورای عالی کار برگزار کنیم و این موضوع را دنبال کنیم.
این نماینده مجلس در بخش دیگری از صحبتهای خود درباره حقوق کارمندان گفت: در زمان ارائه بودجه فرمایش آقای رییس جمهور این بود که ما میخواهیم مطابق با نرخ تورم افزایش حقوق داشته باشیم و نگاه آقای پزشکیان به این موضوع نگاه مثبتی است باید برای اینها کار اساسی شود که قدرت خرید کارمندان، بازنشستگان و کارگران را بتوانیم ترمیم کنیم.
[ad_2]
منبع : ایلنا
جدید ترین اخبار
اخبار خودرو
مطالب ترند هفته
لینک های مهم
مدیریت | کسب و کار | فرصت های شغلی

در دنیای متحول امروز، فضای کاری دیگر تنها محیطی برای انجام وظایف روزمره نیست. دفتر کار مدرن به بستری برای نوآوری، تعامل انسانی، تقویت فرهنگ سازمانی و توسعه پایدار تبدیل شده است. با رشد اقتصاد دیجیتال، تمرکز بر بهرهوری نیروی انسانی و شکلگیری مدلهای کاری منعطف (مانند دورکاری یا هابهای

[ad_1] ادغام سازمانی یکی از مؤثرترین راههای افزایش سود و بهرهوری شرکت است. ادغام قراردادهای کاری در ابعاد بزرگ و با سود دوجانبه است. اگر در حال تحقیق دربارهی رشد کسبوکار هستید یا بهزودی ادغام را تجربه میکنید، ممکن است به یادگیری دربارهی مؤلفههای ادغام موفق علاقهمند باشید. در این

[ad_1] مدیریت مالی یکی از مهمترین جنبههای زندگی فردی و سازمانی است که تأثیر مستقیمی بر کیفیت زندگی، موفقیت شغلی و آرامش روانی دارد. بسیاری از افراد با وجود داشتن درآمد مناسب، به دلیل اشتباهاتی در نحوه مدیریت مالی خود، با مشکلات مالی مواجه میشوند. این نوشته به بررسی اشتباهات

[ad_1] با پیشرفت تکنولوژی و تغییر سریع جهان، منطقی است که مهارتهای ضروری برای مشاغل آینده نیز تغییر کنند. در حقیقت با رشد دنیای دیجیتال، مهارت های نرم (Soft Skills) کارکنان، مانند برقراری ارتباط، حل مسئله، همکاری و همدلی، بهاندازه مهارت استفاده از تکنولوژیهای جدید و حتی بیشتر از آن




