
افزایش ۱۲ درصدی تولید و ۲۸ درصدی فروش پتروشیمی بوعلی سینا تا بهمن ۱۴۰۳
[ad_1]
«بوعلی» سهامداران را دست پر به استقبال نوروز فرستاد؛
به گزارش پتروریت به نقل از انرژی پرس، این شرکت که به عنوان دومین آروماتیک بزرگ کشور شناخته میشود، توانسته است در زمینه تولید و فروش رشد قابل توجهی را به ثبت برساند.
بر اساس گزارشهای مالی منتشر شده، میزان فروش پتروشیمی بوعلی سینا در بهمن ماه ۱۴۰۳ به رقم ۶۹,۱۰۵,۳۷۶ میلیون ریال (۶.۹ همت) رسیده است که این میزان فروش نسبت به دی ماه که ۵۸۱,۲۵۰,۱۰۰ میلیون ریال بود، نشاندهنده افزایش ۱۱.۷۶ درصدی است.
لازم به ذکر است، سود بوعلی طی ۱۲ ماهه سال ۱۴۰۲ بیش از ۱۰ هزار و ۲۰۰ میلیارد تومان بوده است که در مجمع تیرماه، این شرکت به ازای هر سهم مبلغ ۷۰۰ تومان توزیع کرده بود.
همچنین، درآمد این شرکت در یازده ماهه ۱۴۰۳ به رقم ۶۵۰,۳۵۵,۴۷۶ میلیون ریال (۶۵ همت) رسیده است که نسبت به مدت مشابه سال گذشته افزایش ۲۷.۷۱ درصدی داشته است.
میزان تولید پتروشیمی بوعلی نیز در این بازه به ۱,۹۰۶,۵۸۴ تن (۱.۹ میلیون تن) رسیده است که در مقایسه با تولید ۱,۷۰۶,۹۸۵ تن در دوره مشابه سال قبل، افزایش ۱۱.۷۱ درصدی را نشان میدهد.
کارشناسان بازار سرمایه بر این باورند که با توجه به شرایط فعلی و تقاضای بازار، پتروشیمی بوعلی سینا همچنان جایگاه خود را به عنوان یکی از شرکتهای پیشرو در صنعت پتروشیمی کشور حفظ خواهد کرد و برای سرمایهگذاران فرصتی جذاب برای سرمایهگذاری محسوب میشود و نویدبخش آیندهای روشن و پربار برای خود و سرمایهگذارانش است.
[ad_2]
جدید ترین اخبار
اخبار خودرو
مطالب ترند هفته
لینک های مهم
مدیریت | کسب و کار | فرصت های شغلی

در دنیای متحول امروز، فضای کاری دیگر تنها محیطی برای انجام وظایف روزمره نیست. دفتر کار مدرن به بستری برای نوآوری، تعامل انسانی، تقویت فرهنگ سازمانی و توسعه پایدار تبدیل شده است. با رشد اقتصاد دیجیتال، تمرکز بر بهرهوری نیروی انسانی و شکلگیری مدلهای کاری منعطف (مانند دورکاری یا هابهای

[ad_1] ادغام سازمانی یکی از مؤثرترین راههای افزایش سود و بهرهوری شرکت است. ادغام قراردادهای کاری در ابعاد بزرگ و با سود دوجانبه است. اگر در حال تحقیق دربارهی رشد کسبوکار هستید یا بهزودی ادغام را تجربه میکنید، ممکن است به یادگیری دربارهی مؤلفههای ادغام موفق علاقهمند باشید. در این

[ad_1] مدیریت مالی یکی از مهمترین جنبههای زندگی فردی و سازمانی است که تأثیر مستقیمی بر کیفیت زندگی، موفقیت شغلی و آرامش روانی دارد. بسیاری از افراد با وجود داشتن درآمد مناسب، به دلیل اشتباهاتی در نحوه مدیریت مالی خود، با مشکلات مالی مواجه میشوند. این نوشته به بررسی اشتباهات

[ad_1] با پیشرفت تکنولوژی و تغییر سریع جهان، منطقی است که مهارتهای ضروری برای مشاغل آینده نیز تغییر کنند. در حقیقت با رشد دنیای دیجیتال، مهارت های نرم (Soft Skills) کارکنان، مانند برقراری ارتباط، حل مسئله، همکاری و همدلی، بهاندازه مهارت استفاده از تکنولوژیهای جدید و حتی بیشتر از آن




