
یارانه نقدی فروردین کی واریز میشود؟
[ad_1]
با آغاز سال ۱۴۰۴، بسیاری از مردم این پرسش را دارند که یارانه نقدی فروردین چه زمانی واریز میشود و آیا مبلغ یارانه در سال ۱۴۰۴ تغییر کرده است یا خیر؟
در این گزارش به بررسی زمان دقیق واریز یارانه نقدی، مبلغ آن برای دهکهای مختلف و جزئیات مربوط به حذف برخی خانوارها از فهرست دریافت کنندگان یارانه خواهیم پرداخت.
مبلغ یارانه نقدی در سال ۱۴۰۴ تغییر میکند؟
بر اساس قانون بودجه ۱۴۰۴، مبلغ یارانه نقدی برای سال جدید بدون تغییر باقی میماند. در حال حاضر، پرداخت یارانه به دو صورت انجام میشود:
دهکهای اول تا سوم: ماهانه ۴۰۰ هزار تومان به ازای هر نفر
دهکهای چهارم تا نهم: ماهانه ۳۰۰ هزار تومان به ازای هر نفر
با اینکه زمزمههایی درباره افزایش مبلغ یارانه شنیده میشد، اما طبق قانون بودجه ۱۴۰۴ و بر اساس اعلام رسمی سازمان هدفمندی یارانهها، فعلاً هیچ افزایش مبلغی در دستور کار نیست و ارقام فعلی تا اطلاع ثانوی ادامه دارد.
یارانه کدام افراد حذف میشود؟
در قانون بودجه ۱۴۰۴، یکی از بندهای مهم، مربوط به حذف یارانه دهکهای پردرآمد است.
طبق این مصوبه یارانه نقدی دهکهای هشتم، نهم و دهم به تدریج قطع خواهد شد.
خانوارهایی که درآمد بالا، مالک چند ملک، خودروی لوکس یا سفرهای خارجی مکرر داشته باشند، مشمول حذف خواهند بود.
این فرآیند بر اساس دادههای سامانه رفاه ایرانیان و بررسی حسابهای بانکی صورت میگیرد.
افرادی که یارانهشان قطع میشود، میتوانند برای اعتراض به سامانه hemayat.mcls.gov.ir مراجعه کنند و درخواست بررسی مجدد بدهند.
هنوز زمان دقیق حذف یارانه نقدی دهکهای هشتم تا دهم و اختصاص آن به یارانه بگیران ۳ دهک اول اعلام نشده است.
زمان واریز یارانه نقدی فروردین ۱۴۰۴
مطابق رویه سال گذشته، یارانه نقدی در دهه سوم هر ماه به حساب سرپرستان خانوار واریز میشود. در فروردین ۱۴۰۴ نیز یارانه دهکهای اول تا سوم در ۲۵ فروردین ۱۴۰۴ واریز خواهد شد. یارانه دهکهای چهارم تا نهم نیز در ۳۰ یا ۳۱ فروردین ۱۴۰۴ پرداخت میشود.
[ad_2]
منبع: فرارو
جدید ترین اخبار
اخبار خودرو
مطالب ترند هفته
لینک های مهم
مدیریت | کسب و کار | فرصت های شغلی

در دنیای متحول امروز، فضای کاری دیگر تنها محیطی برای انجام وظایف روزمره نیست. دفتر کار مدرن به بستری برای نوآوری، تعامل انسانی، تقویت فرهنگ سازمانی و توسعه پایدار تبدیل شده است. با رشد اقتصاد دیجیتال، تمرکز بر بهرهوری نیروی انسانی و شکلگیری مدلهای کاری منعطف (مانند دورکاری یا هابهای

[ad_1] ادغام سازمانی یکی از مؤثرترین راههای افزایش سود و بهرهوری شرکت است. ادغام قراردادهای کاری در ابعاد بزرگ و با سود دوجانبه است. اگر در حال تحقیق دربارهی رشد کسبوکار هستید یا بهزودی ادغام را تجربه میکنید، ممکن است به یادگیری دربارهی مؤلفههای ادغام موفق علاقهمند باشید. در این

[ad_1] مدیریت مالی یکی از مهمترین جنبههای زندگی فردی و سازمانی است که تأثیر مستقیمی بر کیفیت زندگی، موفقیت شغلی و آرامش روانی دارد. بسیاری از افراد با وجود داشتن درآمد مناسب، به دلیل اشتباهاتی در نحوه مدیریت مالی خود، با مشکلات مالی مواجه میشوند. این نوشته به بررسی اشتباهات

[ad_1] با پیشرفت تکنولوژی و تغییر سریع جهان، منطقی است که مهارتهای ضروری برای مشاغل آینده نیز تغییر کنند. در حقیقت با رشد دنیای دیجیتال، مهارت های نرم (Soft Skills) کارکنان، مانند برقراری ارتباط، حل مسئله، همکاری و همدلی، بهاندازه مهارت استفاده از تکنولوژیهای جدید و حتی بیشتر از آن




