
قیمت مرغ و تخم مرغ امروز سهشنبه ۹ اردیبهشت ۱۴۰۴؛ بسته تخممرغ ۲۰ عددی چند شد؟
[ad_1]
نوع مرغ
قیمت(تومان)
ران مرغ بدون پوست بدون دنبالچه چربی سر ساق
۱۴۵,۵۰۰
مغز ران بدون پوست بدون استخوان
۱۶۱,۰۰۰
ساق مرغ بدون پوست و سر ساق
۱۲۹,۰۰۰
سینه مرغ بدون پوست، شش، گردن، بال
۱۸۶,۵۰۰
سینه مرغ بدون پوست، شش، گردن، بال، بازو
۱۹۹,۵۰۰
ران و سینه بدون پوست بدون دنبالچه شش گردن بال
۱۶۵,۰۰۰
بال کبابی ساده – بدون نوک بال
۱۲۵,۰۰۰
بازوی کبابی ساده
۸۸,۵۰۰
مخلوط بال و بازو کبابی ساده
۹۷,۰۰۰
فیله مرغ
۲۰۲,۰۰۰
گردن مرغ بدون پوست
۶۵,۰۰۰
شنیتسل بدون آرد
۱۹۰۰۰۰
جوجه چینی
–
جوجه کباب بی استخوان و بدون بازو ساده
۲۱۰,۰۰۰
جوجه کباب بااستخوان ساده
–
پا چینی ۱۰ عددی مرغ
–
مرغ کنتاکی
–
دل مرغ پاک کرده
۳۵,۰۰۰
جگر مرغ
۲۴,۰۰۰
سنگدان مرغ
۲۲,۰۰۰
پای مرغ
۲۵,۰۰۰
بلدرچین منجمد بسته ۱۰۰۰گرمی
۱۵۵,۰۰۰
بلدرچین منجمد بسته ۵۰۰گرمی
۱۱۰,۰۰۰
بلدرچین کامل تازه(بسته ۱۰۰۰گرمی)
۱۸۵,۰۰۰
مرغ کامل منجمد، بسته بندی کیسه ای (پوشش کیسه نایلونی)
–
مرغ کامل تازه، بسته بندی کیسه ای(پوشش کیسه نایلونی)
۹۲,۵۰۰
مرغ کامل تازه پاک شده، بسته بندی بشقابی
–
تخم مرغ بسته بندی ۱۵ عددی بسته بندی
۶۷,۹۰۰
تخم مرغ بسته ۲۰ عددی بسته بندی
۸۵,۹۰۰
تخم مرغ بسته ۹ عددی بسته بندی
۵۲,۹۰۰
تخم مرغ بسته ۶ عددی بسته بندی
۳۲,۹۰۰
[ad_2]
منبع : اعتماد آنلاین
جدید ترین اخبار
اخبار خودرو
مطالب ترند هفته
لینک های مهم
مدیریت | کسب و کار | فرصت های شغلی

در دنیای متحول امروز، فضای کاری دیگر تنها محیطی برای انجام وظایف روزمره نیست. دفتر کار مدرن به بستری برای نوآوری، تعامل انسانی، تقویت فرهنگ سازمانی و توسعه پایدار تبدیل شده است. با رشد اقتصاد دیجیتال، تمرکز بر بهرهوری نیروی انسانی و شکلگیری مدلهای کاری منعطف (مانند دورکاری یا هابهای

[ad_1] ادغام سازمانی یکی از مؤثرترین راههای افزایش سود و بهرهوری شرکت است. ادغام قراردادهای کاری در ابعاد بزرگ و با سود دوجانبه است. اگر در حال تحقیق دربارهی رشد کسبوکار هستید یا بهزودی ادغام را تجربه میکنید، ممکن است به یادگیری دربارهی مؤلفههای ادغام موفق علاقهمند باشید. در این

[ad_1] مدیریت مالی یکی از مهمترین جنبههای زندگی فردی و سازمانی است که تأثیر مستقیمی بر کیفیت زندگی، موفقیت شغلی و آرامش روانی دارد. بسیاری از افراد با وجود داشتن درآمد مناسب، به دلیل اشتباهاتی در نحوه مدیریت مالی خود، با مشکلات مالی مواجه میشوند. این نوشته به بررسی اشتباهات

[ad_1] با پیشرفت تکنولوژی و تغییر سریع جهان، منطقی است که مهارتهای ضروری برای مشاغل آینده نیز تغییر کنند. در حقیقت با رشد دنیای دیجیتال، مهارت های نرم (Soft Skills) کارکنان، مانند برقراری ارتباط، حل مسئله، همکاری و همدلی، بهاندازه مهارت استفاده از تکنولوژیهای جدید و حتی بیشتر از آن




